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为了让多员工走进员工书屋、上阅读，甘肃崇信县总工和会过线上线下联动宣传，期骗微信公众号、企业责任群送书屋绽开信息，结“寰宇念书日”“员工念书月”等节点开展“好书荐”“念书共享会”等活动，以丰富的体式眩惑员工“放下手机、提起书本”。如今恩施隔热条设备，论是午休过错照旧周末幽闲，越来越多员工主动走进书屋，在墨香中享受阅读乐趣，让已经的“优游时刻”变成了“充电时刻”。

书屋“建”起来，眩惑员工“走”进来

午后的阳光透过书屋玻璃窗，洒在沿墙摆放的书架上，与员工字画作品好奇横生。“造员工书屋，咱们不搞‘花架子’，即是要让员工来得振作、看得定心。”崇信县总工会主席李中石先容，书屋按照圭臬化条目分辩有瞻念看区、藏书区、作事区，4张书桌整皆枚举，30个阅读席位长年虚左以待。藏书区收受隔音联想，柔软的灯光照亮每本图书；作事区的费白嫩水、全域掩盖的WiFi，连同立卫生间的贴心设置，让这个小书屋充满暖意。

“已往午休要么刷手狡饰么趴在桌上睡恩施隔热条设备，当今每天都来这儿‘充充电’，本业书就能帮我治理责任上的繁重。”在崇信县工东说念主文化宫三楼的员工书屋里，崇信县供电公司员工李建军捧着刚查阅完的《电力诱骗顾惜手册》，脸上尽是收货的高兴。这个仅40平米的小空间，藏着1.1万余册册本，藏着崇信县总工会为员工托起的大幸福。

书屋“活”起来，眩惑员工“聚”起来

间员工书屋，处精神园。小小的书屋成为凝华东说念主心的“强磁场”，眩惑普遍员工从四面八“聚”起来，在这里相易念念想、切磋本领、共话成长，信得过让员工书屋成为作事员工的暖心阵脚、赋能发展的活力平台。

打开书屋借阅登记本，密密匝匝的签名纪录着员工的阅读蔼然。1.1万余册藏书涵盖12个类别，对接不同岗亭员工需求。“咱们车间近引进了新诱骗，我在这儿找到的《机械自动化操作指南》恩施隔热条设备，帮大快速掌执了操作时候。”中电建（崇信）发电有限公司员工张伟的话，说念出了书屋“按需配书”的价值。

在智能化作事台前，塑料挤出设备管束员正在帮员工查询册本位置：“通过分类编号系统，1.1万册书都能定位，再也无须让员工翻来找去。”为逼近员工需求，书屋门诞生“见解簿”，依期汇总员工荐书需求，本年已新增业类册本2000余册。

墨香“飘”起来，赋能员工“强”起来

“这本书里的管束理念，让我对班组建立有了新目的。”在每月次的念书共享会上，崇信县百贯沟煤业有限公司张鑫结《用钉钉子精神责任》，共享着我方的管束心得，台下员工常常点头互动。这种“员工讲、讲员工”的共享边幅，让书屋从静态阅读空间变成动态相易平台。

据统计，书屋已开展征文活动15场次，搜集员工念书心得400余篇；举办阅读共享会、念书沙龙等特活动30余场，参与员工2000东说念主次。“客岁我参加念书征文活动获了，当今还成了阅读社团的主干。”后生员工刘梅说，书屋不仅让她上阅读，让她找到了志同说念的一又友。

在书屋的“员工才艺墙”上，组响应车间坐褥场景的影相作品止境细心，这是员工陈军的极品。“书屋依期展示咱们的字画、影相作品，这里不仅是念书的地，是展示自我的舞台。”陈军说念出了好多员工的心声。

如今，员工书屋已造成“年度阅读运筹帷幄+社团活动+流动书角”的作事体系，通过“线上荐书+线下活动”的边幅，让书香浸透到各个企业车间。“咱们在社区、工业园区诞生了流动册本角，把员工需要的书奉上门。”李中石先容，下步将动书屋与劳模立异责任室、心驿站融，让作事触角蔓延得远。

在崇信县，员工书屋已成为栽种常识型、妙技型、立异型产业工东说念主的“摇篮”。2025年以来，已有30余名员工通过书屋学习的常识选取业绩履历文凭，12项源于册本启发的立异冷落在企业落地。

“小书屋承载着员工的大守望，咱们要让这里成为员工离不开的‘充电站’和‘幸福港’。”李中石示意，县总工会将连接加大干涉，化书屋恩施隔热条设备，让多员工在墨香中收货常识、提高自我，为崇信县域经济质料发展注入连绵络续的工会力量。（工东说念主日报客户端通信员 郭惠民 刘馨 记者 康劲）

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